Descripción del puesto Estamos en búsqueda de un(a) Reclutador(a) de Personal comprometido(a) y orientado(a) a resultados, responsable de atraer, seleccionar y contratar talento para posiciones operativas y administrativas, garantizando la cobertura oportuna de vacantes de acuerdo con las necesidades de la empresa.

Requisitos
Licenciatura terminada en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento y selección de personal.
Experiencia en cobertura de perfiles operativos.
Manejo de bolsas de trabajo y redes sociales para atracción de talento.
Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
Conocimiento básico de legislación laboral.
Entrevistas por competencias y filtro de candidatos.
Manejo de paquetería Office.
Disponibilidad para trabajo de campo cuando sea requerido.
Responsable, organizado(a) y con sentido de urgencia.

Funciones principales
Publicación y difusión de vacantes en diferentes medios.
Reclutamiento en campo y digital.
Búsqueda activa de candidatos.
Entrevistas iniciales y profundas.
Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
Integración y seguimiento de expedientes.
Coordinación de procesos de contratación e inducción.
Seguimiento a indicadores de reclutamiento.
Cobertura de vacantes en tiempo y forma.
Elaboración de reportes y control de candidatos.

Competencias
Comunicación efectiva.
Organización y planeación.
Trabajo bajo objetivos.
Proactividad.
Trabajo en equipo.
Enfoque a resultados.
Excelente trato con candidatos y clientes internos.

Ofrecemos
Salario semanal.
Vales de despensa.
Bono de puntualidad y asistencia.
Prestaciones de ley.
Apoyo en becas y útiles escolares.
Oportunidad de crecimiento profesional.
Excelente ambiente laboral.

Horario Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 1:00 p.m.

Empresa en MX.