Software de recrutamento grátis para empresas em Angola
Todos os seus candidatos em um só lugar, venham de onde vierem.
Criar conta grátisSem cartão de crédito e sem instalar nada.
O que é um sistema de recrutamento
Um ATS, ou sistema de recrutamento, é o lugar onde você organiza todas as pessoas que querem trabalhar com você: quem se candidatou, em que etapa cada uma está e o que já foi conversado com cada pessoa.
Na prática substitui ter os candidatos espalhados entre o WhatsApp, o e-mail e um caderno. Milhares de empresas em Angola contratam assim, e o custo não é a bagunça: é a pessoa boa que se perde entre duas conversas.
De onde chegam os seus candidatos
Não é preciso publicar no Saplic para usá-lo. Se os seus candidatos em Angola chegam por outro caminho, entram do mesmo jeito: o quadro é seu, não do site de vagas.
Mandam o currículo pelo chat e você carrega no processo.
Você publicou em um grupo e choveram mensagens.
Você contatou alguém e quer acompanhar o processo.
Currículos por e-mail
A caixa de sempre, com os anexos de sempre.
Indicações e papel
Alguém da equipe indicou ou deixou o currículo na portaria.
Processos internos
Gente que já trabalha com você e se candidata a outra vaga.
Você sobe o currículo venha de onde vier, e tudo termina no mesmo quadro.
O quadro: em que etapa está cada candidato
Uma coluna por etapa e um cartão por pessoa. Você move o cartão e o processo avança; de relance sabe quanta gente tem em cada ponto.
Deslize para ver as outras etapas.
Nunca mais "já ligou para ele?"
Cada candidato tem a sua linha do tempo. É assim que fica a de uma pessoa real:
- Carla ligou na terça Não atendeu.
- Carla ligou na quinta Agendou entrevista para segunda às 10:00.
- Bruno entrevistou Nota: boa atitude, falta manejo de empilhadeira.
- Movido para Teste por Bruno Está há 3 dias nesta etapa.
- Descartado por Carla Motivo: aceitou outra proposta.
Cada ligação, entrevista, anotação e mudança de etapa fica registrada com data e com quem fez.
O que você pode fazer com o quadro
Subir currículos em lote
Extrai nome, e-mail e telefone do PDF.
Agendar entrevistas
Com quem, a que horas e onde.
Trabalhar em equipe
Cada um com o seu acesso.
Descartar com motivo
E reativar depois se algo mudar.
Ver o andamento
Funil por etapa e tempo médio.
Várias vagas ao mesmo tempo
Agrupadas por projeto.
A sua empresa já está no Saplic?
Pode ser que já tenha perfil com as vagas carregadas. Se aparecer, reivindicá-lo é um passo; cadastrar do zero são dez.
Como começar em três passos
Crie a sua conta
Com o seu e-mail de trabalho. Não pedimos cartão.
Crie uma vaga
O cargo que você quer preencher, com as suas etapas.
Suba os seus currículos
Os que você já juntou, todos de uma vez.
Perguntas frequentes
Funciona se os meus candidatos chegam por WhatsApp?
Sim. O sistema de recrutamento do Saplic não exige que você publique a vaga por lá: dá para criar a ficha do candidato à mão e anexar o currículo que mandaram pelo chat. A maioria das empresas pequenas começa exatamente assim, subindo o que já tinha no celular.
Posso usar só para um processo interno da minha empresa?
Sim, e nada disso é publicado. Você pode abrir uma vaga que nunca vai para o site de empregos e usar o quadro só para organizar quem já trabalha com você ou as indicações da equipe. O processo é seu e só é visto pelas pessoas da sua empresa a quem você deu acesso.
Preciso instalar alguma coisa?
Não. O Saplic funciona dentro do navegador, então não há nada para instalar nem atualizar, e nem precisa pedir autorização para a área de TI. Você entra com o seu e-mail e senha de qualquer computador.
Funciona no celular?
Sim. O quadro, a ficha do candidato e a agenda de entrevistas funcionam pelo celular sem instalar aplicativo. Serve principalmente para ver um currículo ou mover alguém de etapa quando você não está no computador.
Os meus dados e os currículos são privados?
Sim. Os candidatos que você cadastra e os currículos que sobe são da sua empresa e nenhuma outra vê: não são compartilhados nem aparecem no site de vagas público. Os arquivos ficam em armazenamento privado e só são entregues a alguém da sua empresa com permissão para vê-los.
Posso dar acesso à minha equipe?
Sim. Você pode criar usuários para as pessoas que recrutam com você, cada uma com o seu próprio acesso, e escolher a quais módulos cada uma entra. Cada ação fica registrada com o nome de quem fez, então sempre se sabe quem ligou ou quem entrevistou.
Vale a pena se eu contrato só uma ou duas pessoas por ano?
Sim, e é aí que mais se nota. Quando você contrata pouco, passam meses entre uma busca e outra e não fica nada escrito: os currículos se perdem e você não lembra por que descartou alguém. Com o histórico guardado, a busca do ano que vem começa com os candidatos da anterior já organizados.
Comece a organizar os seus processos hoje
Criar a conta leva alguns minutos e você já pode subir os currículos que juntou. É grátis para as empresas de Angola.
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