Vendedor Interno (SDR) – Pré-Vendas Descrição da vaga Somos uma indústria e comércio consolidada no setor de infraestrutura e saneamento, fornecedora de materiais hidráulicos para construtoras, obras públicas e concessionárias em todo o Brasil (empresa confidencial nesta etapa do processo). Buscamos um(a) SDR para ser a porta de entrada do nosso funil comercial: a pessoa responsável por prospectar, fazer o primeiro contato e qualificar leads, entregando oportunidades prontas para os nossos vendedores avançarem na negociação. Se você é comunicativo(a), organizado(a), gosta de meta e quer construir carreira em vendas técnicas de um setor essencial, essa vaga é para você. Responsabilidades e atribuições • Prospectar ativamente novos clientes (construtoras, empreiteiras, instaladoras e revendas) por telefone, WhatsApp, e-mail e LinkedIn; • Realizar o primeiro atendimento e a qualificação de leads recebidos pelos canais digitais (inbound); • Aplicar critérios de qualificação (obra, volume, prazo, forma de pagamento e perfil de crédito) antes de encaminhar ao vendedor responsável; • Agendar reuniões e transferir oportunidades qualificadas para a equipe de vendas; • Registrar todas as interações e manter o CRM rigorosamente atualizado; • Executar cadência de follow-up de leads não convertidos e reativação de clientes inativos; • Acompanhar seus indicadores: volume de contatos, taxa de qualificação, agendamentos e conversão em oportunidades; • Apoiar campanhas de marketing e ações comerciais de geração de demanda. Requisitos e qualificações • Ensino Médio completo (superior cursando em Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas será um diferencial); • Boa comunicação verbal e escrita; • Organização e disciplina para trabalhar com cadência e metas; • Familiaridade com WhatsApp comercial, e-mail e planilhas. Diferenciais • Experiência prévia como SDR/pré-vendas ou em vendas internas; • Vivência com CRM (Ploomes, Pipedrive, RD Station ou similares); • Conhecimento de materiais hidráulicos, construção civil ou saneamento. Perfil comportamental desejável (Profiler): Comunicador / Executor — energia para volume de contatos, resiliência a "não" e foco em resultado. Informações adicionais • Trilha de crescimento real dentro da área comercial: SDR → Vendedor Júnior → Vendedor Pleno → Vendedor Especialista.