Software de recrutamento grátis para empresas no Brasil

Sim. O Saplic permite cadastrar à mão um candidato que te escreveu pelo WhatsApp, que deixou o currículo em papel ou que chegou por indicação, e esse candidato entra no mesmo quadro dos que se candidataram pela vaga publicada. No Saplic nenhuma origem vale mais que outra: a ficha é a mesma.

Sim. O Saplic permite abrir uma vaga que nunca chega ao banco de vagas público: a vaga existe apenas dentro da sua conta, com o seu quadro e os seus candidatos, e ninguém de fora a vê. Serve para uma busca confidencial ou para uma que você vai preencher por indicação.

Não é preciso instalar nada. O Saplic funciona pelo navegador no Brasil, sem baixar programa, sem servidor próprio e sem envolver alguém de TI. Criar a conta de empresa leva menos de dois minutos e não pede cartão de crédito.

Sim. O quadro de candidatos, a ficha de cada pessoa e a agenda de entrevistas do Saplic funcionam pelo celular no Brasil, no navegador e sem instalar aplicativo. É o mesmo sistema do computador, não uma versão reduzida.

Os candidatos que você cadastra e os currículos que sobe são da sua empresa. No Saplic ficam em armazenamento privado, ligados apenas à sua conta: não aparecem no banco de vagas público no Brasil e nenhuma outra empresa os vê.

Sim. O Saplic permite que cada pessoa da sua equipe entre com o próprio usuário e veja apenas os módulos que você atribuiu, e tudo o que faz fica registrado com o nome dela e com a data. Cada recrutador vê os processos onde consta como responsável; o dono da conta e os usuários administradores veem tudo.

Sim, e é onde mais se nota. O Saplic é gratuito no Brasil e não cobra por vaga, então uma empresa que contrata duas ou três vezes por ano não paga pelos meses em que não está buscando ninguém. É justamente aí, com meses entre uma busca e a seguinte, que não fica nada escrito: o candidato que ficou em segundo há oito meses continua na base, com o currículo e as suas anotações.

O ATS do Saplic é gratuito no Brasil. Não pede cartão de crédito nem tem período de teste que expira: você publica até 10 vagas ativas grátis — encerrar uma libera o lugar —, sem teto de candidatos, e adiciona os usuários da sua equipe com permissões por tela. Está disponível em 59 países e funciona pelo navegador, sem instalar nada.

O Saplic cobre o processo seletivo inteiro — quadro por etapas, banco de currículos, upload em massa, agenda com autoagendamento, mais de 30 testes prontos e os que você criar, career site, integrações, CRM e usuários com permissões — e não cobra por nenhuma dessas partes. O que não faz: não publica por você no LinkedIn nem em portais pagos, não faz OCR de currículos digitalizados e o ATS não inclui folha de pagamento (a folha é um módulo separado, só para El Salvador). Se o seu processo depende de alguma dessas coisas, um ATS pago vai servir melhor.