A Movitel S.A. pretende recrutar um(a) Técnico(a) de Informática para integrar a sua equipa, com a responsabilidade de prestar suporte técnico aos utilizadores, assegurar o funcionamento adequado dos equipamentos e sistemas informáticos e contribuir para a manutenção da infraestrutura tecnológica da organização.

• Prestar suporte técnico aos utilizadores, assegurando a instalação, configuração e manutenção de equipamentos informáticos, sistemas operativos e aplicações corporativas;
• Diagnosticar e resolver problemas relacionados com hardware, software, redes e sistemas, garantindo a continuidade das operações e a minimização do tempo de indisponibilidade;
• Assegurar a gestão de contas de utilizadores, permissões de acesso, correio electrónico e recursos tecnológicos, de acordo com as políticas de segurança da informação;
• Monitorar o desempenho dos equipamentos e sistemas, realizando manutenção preventiva e correctiva para garantir a sua disponibilidade e fiabilidade;
• Prestar apoio na administração e manutenção da infraestrutura de redes locais (LAN), redes sem fios (Wi-Fi) e equipamentos de comunicação;
• Garantir a instalação e actualização de sistemas operativos, aplicações, antivírus e demais ferramentas de segurança informática.

• Licenciatura ou nível Técnico Médio/Profissional em Informática, Engenharia Informática, Sistemas de Informação, Redes de Computadores ou áreas afins;
• Mínimo de 3 anos de experiência profissional em suporte técnico, administração de sistemas ou manutenção de equipamentos informáticos;
• Experiência comprovada na instalação, configuração e manutenção de hardware, software, sistemas operativos Windows e/ou Linux e redes de computadores;
• Conhecimentos de Microsoft Office 365, Active Directory, TCP/IP, LAN/WAN, Wi-Fi, VPN, impressoras, backup e segurança informática;
• Conhecimento de virtualização, sistemas de monitoria e plataformas de gestão de TI será considerado uma vantagem;
• Conhecimento do sector das telecomunicações será considerado uma vantagem;
• Fluência em língua inglesa será considerada uma vantagem.

• Carta de apresentação;
• Curriculum vitae.