Un currículum sirve para que alguien decida en pocos segundos si vale la pena leerte con calma.
Lo que no puede faltar
Nombre y contacto. Teléfono con WhatsApp y un correo profesional.
Ubicación. Ciudad y departamento. Importa por el traslado.
Experiencia. Empresa, puesto, fechas y qué hacías en concreto.
Formación. Título y centro. Si estás estudiando, ponelo igual.
Idiomas y nivel real. Sobre todo el inglés.
Lo que conviene dejar fuera
Número de identidad completo, estado civil, número de hijos. No aportan a la decisión.
La diferencia entre mercados
Call centers y servicios corporativos: el inglés es lo primero que miran. Poné tu nivel real y, si tenés certificación, mencionala. Muchos usan filtros automáticos, así que formato simple y las palabras exactas de la vacante.
Maquila y producción: lo que pesa es la experiencia concreta en línea, el manejo de maquinaria específica y la disponibilidad de turnos. Sé claro y directo.
Comercio y pymes: lo lee una persona. Que se entienda rápido qué sabés hacer.
El inglés: sé honesto
Si ponés "inglés avanzado" y la entrevista es en inglés, se nota enseguida. Un nivel intermedio bien declarado sirve para muchas vacantes; uno inflado cierra la puerta en la primera llamada.
Describí lo que hacías
"Operario de producción" dice poco. "Operaba máquina de costura recta, cumplía meta de 300 piezas por turno y revisaba calidad antes de empaque" dice mucho más.
Cuando puedas, poné números.
Una hoja alcanza
Salvo que tengás más de diez años de trayectoria, una página bien aprovechada rinde más que tres a medio llenar.
Mantenelo al día
Un perfil completo hace que te encuentren en las búsquedas de las empresas, incluso cuando no estás buscando activamente.
Preguntas frecuentes
¿Qué datos personales debo poner?
Nombre, teléfono con WhatsApp, correo profesional y tu ciudad y departamento. No hace falta número de identidad completo, estado civil ni número de hijos.
¿Qué miran primero en un call center?
El nivel de inglés. Conviene declararlo con precisión y mencionar certificaciones si las tenés.
¿Qué valora la maquila en un currículum?
La experiencia concreta en línea de producción, el manejo de maquinaria específica y la disponibilidad de turnos.
¿De cuántas páginas debe ser?
Una página suele alcanzar. Solo con más de diez años de trayectoria se justifica una segunda.
¿Sirve tenerlo listo si no estoy buscando trabajo?
Sí. Un perfil completo hace que te encuentren en las búsquedas de las empresas y ahorra tiempo cuando aparece una buena oportunidad.