CORRESPONDANT(E) SOCIAL(E)

Assurer le suivi des dossiers auprès de la CNAS et des organismes sociaux.

Gérer les dossiers liés aux prestations sociales des collaborateurs.

Assurer le suivi administratif des arrêts maladie, accidents du travail et dossiers sociaux.

Accompagner les collaborateurs dans leurs démarches auprès des organismes sociaux.

Veiller au respect des procédures et des délais réglementaires.

Assurer la mise à jour des dossiers et tableaux de suivi.

Assurer le recrutement et l'"intégration des CSP exécutant