Si hay algo que distingue al derecho laboral boliviano del resto de América Latina, es esto: la indemnización por tiempo de servicios se paga también cuando el trabajador renuncia.
En casi todos los países vecinos, renunciar significa perder la indemnización. En Bolivia no.
Cuánto es
Un mes de sueldo por cada año de trabajo continuo. Se calcula sobre el promedio del total ganado de los últimos tres meses.
Y "total ganado" no es solo el haber básico: incluye el bono de antigüedad, las horas extra y los demás pagos regulares del mes.
El quinquenio
El Decreto Supremo 522 permite consolidar la indemnización al cumplir cada cinco años de trabajo continuo. Es decir, cobrarla sin terminar la relación laboral y seguir trabajando.
Al hacerlo, el cómputo se reinicia desde esa fecha. Es una decisión que conviene pensar: cobrás ahora, pero tu antigüedad para la próxima indemnización arranca de cero.
El desahucio es otra cosa
El desahucio corresponde cuando el despido es injustificado, y equivale a tres meses de sueldo. Es adicional a la indemnización, no la reemplaza.
Es decir: en un despido injustificado cobrás las dos cosas. En una renuncia, solo la indemnización.
Los tres meses mínimos
Para tener derecho a indemnización se requiere haber trabajado al menos tres meses continuos. Por debajo de eso no se genera.
Por qué importa el total ganado
Como la base es el promedio de los últimos tres meses del total ganado, cualquier bono o hora extra de ese período sube tu indemnización.
Y el bono de antigüedad, que se calcula sobre tres salarios mínimos nacionales, también forma parte de esa base.
Si no te pagan
Podés denunciarlo en la Jefatura Departamental o Regional del Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social. La atención es gratuita.
Preguntas frecuentes
¿Me pagan indemnización si renuncio en Bolivia?
Sí. Es una particularidad boliviana: la indemnización por tiempo de servicios se paga también en la renuncia voluntaria, a diferencia de casi toda la región.
¿Cuánto es la indemnización?
Un mes de sueldo por cada año de trabajo continuo, calculado sobre el promedio del total ganado de los últimos tres meses.
¿Qué es el quinquenio?
La consolidación de la indemnización al cumplir cada cinco años de trabajo continuo, según el Decreto Supremo 522. Al cobrarla, el cómputo se reinicia desde esa fecha.
¿Qué diferencia hay entre indemnización y desahucio?
El desahucio equivale a tres meses de sueldo y corresponde solo en el despido injustificado. Es adicional a la indemnización, no la reemplaza.
¿Desde cuándo se genera el derecho?
A partir de tres meses continuos de trabajo. Por debajo de ese plazo no se genera indemnización.