La afiliación a la Caja Nacional de Salud es obligatoria desde el primer día de trabajo. El aporte lo realiza el empleador, no se descuenta de tu sueldo.
Qué cubre
- Atención médica — consultas, hospitalización, medicamentos y cirugías
- Subsidio de incapacidad temporal cuando no podés trabajar por enfermedad
- Prestaciones de maternidad, incluido el subsidio prenatal y de lactancia
- Riesgos profesionales — accidentes de trabajo y enfermedades laborales
Tus beneficiarios
La cobertura alcanza a tu cónyuge o conviviente y a tus hijos, siempre que estén debidamente registrados.
Ese registro es un trámite que a veces se posterga y después complica el acceso justo cuando hace falta. Conviene hacerlo apenas empezás.
El subsidio de lactancia
Es una prestación en especie que se entrega mensualmente y que muchas familias no reclaman por desconocimiento. Tiene requisitos de aportes previos.
Verificá que te tengan afiliado
Podés consultar tu situación directamente en la CNS. Si la empresa no te afilió o dejó de aportar, quedás sin cobertura médica aunque estés trabajando formalmente en todo lo demás.
Es un problema que suele descubrirse en el peor momento: cuando alguien de la familia necesita atención.
Si no te afilian
No afiliar a un trabajador es una infracción. Podés denunciarlo tanto ante la CNS como ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social.
La CNS y las AFP son distintas
Conviene no confundirlas: la CNS es salud y la paga el empleador. Las AFP son jubilación y se descuentan de tu haber básico al 12,71 %.
Son dos sistemas separados, con trámites separados. Estar en uno no garantiza estar en el otro.