Tu currículum, hecho para pasar los filtros

Un currículum sirve para que alguien decida en pocos segundos si vale la pena leerte con calma. En México, ese primer filtro suele ser un sistema.

Lo que no puede faltar

• Nombre y contacto. Teléfono con WhatsApp y correo profesional.
• Ubicación. Ciudad y estado. Y si buscas remoto, menciónalo.
• Experiencia. Empresa, puesto, fechas y qué hacías en concreto.
• Formación. Título e institución. Técnico, licenciatura, certificaciones.
• Idiomas con nivel real. Principalmente inglés.

Lo que conviene dejar fuera

CURP y RFC completos, estado civil, número de hijos, fotografía en muchos casos. No aportan a la decisión y ocupan espacio.

Los filtros automáticos

Empresas medianas y grandes usan sistemas que leen texto plano:

• Formato limpio, sin tablas ni columnas
• Usar las palabras exactas de la vacante
• Evitar gráficos, iconos e infografías

Si la vacante pide "SAP", escribe SAP, no "sistema de planeación de recursos".

Las certificaciones técnicas

En manufactura, automotriz y logística pesan bastante. Si tienes certificaciones de calidad, seguridad o manejo de equipo, ponlas visibles y con vigencia.

Describe lo que hacías

"Coordinador de producción" dice poco. "Supervisaba una línea de 25 operadores, cumplía meta de 800 piezas por turno y reportaba indicadores de calidad en SAP" dice mucho más.

Cuando puedas, usa números.

Una página alcanza

Salvo que tengas más de diez años de trayectoria, una página bien aprovechada rinde más que tres a medio llenar.

Si buscas remoto internacional

Necesitarás versión en inglés bien escrita y, según el área, portafolio con trabajo real.

Mantenlo al día

Un perfil completo hace que te encuentren en las búsquedas de las empresas, incluso cuando no estás buscando activamente.