Ofertas de Empleo
🗺️ Ver en mapa
Inicia Miércoles 5/08! Turno Mañana / Asesores de Atención al Cliente/ No ventas / sin experiencia - Planilla completa / 26 de Octubre
📍 Piura 💼 Presencial ⏰ Tiempo Completo 📋 Contrato de Trabajo Indefinido 🏷️ Ventas
Salario Neto Mensual
S/ 1.130,00
Experiencia Mínima
0 años
Cierre de Postulaciones
📅 03/09/2026
¿Te interesa esta oferta?
Creá tu perfil en 30 segundos y te postulamos automáticamente
📣 Compartí esta oferta
Enlace copiado ✓
Descripción del Puesto

¡ÚNETE AL EQUIPO ABAI EN PIURA! En ABAI contamos con más de 30 años de experiencia ayudando a nuestros clientes a maximizar el valor de sus operaciones y procesos de negocio, combinando personas y tecnología. Actualmente brindamos servicios en 13 mercados internacionales y seguimos en expansión. BUSCAMOS: ASESORES DE ATENCION AL CLIENTE - RETENCIONES MOVIL Horario de labores: de LUNES a DOMINGO (Día de descanso a la semana rotativo mensual) -TURNO MAÑANA 8:00 Am a 5:00 Pm 9:00 Am a 6:00 Pm 10:00 Am a 7:00 Pm ¿QUÉ NECESITAS PARA POSTULAR? -Tener 18 años a más -Secundaria completa -Con o sin experiencia -Disponibilidad para trabajar de forma presencial en nuestra sede: PIURA -Excelente nivel de comunicación -Buena actitud y ganas de aprender ¿QUÉ TE OFRECEMOS? -SUELDO BASICO: S/ 1,130 -BONO DE INDICADORES DE S/300 -BONO DE PERMANENCIA DE S/400 -BONO DE FORMACIÓN S/425 -CAPACITACIONES PAGADAS (presencial 17 días) -Ingreso a planilla completa desde el primer día (con todos los beneficios de ley) Postula ahora y forma parte de una empresa líder en el sector con oportunidades reales de crecimiento. ABAI, es un empleador inclusivo y promotor activo para la inserción laboral de personas con habilidades diferentes. ¡Te estamos esperando!

Requisitos
Educación mínima: Educación Secundaria años de experiencia Edad: A partir de 18 años

Ubicación
📍 Ubicación aproximada
🗺️ Ver en mapa completo →
Sobre la Empresa
Abai Business Solutions publica sus vacantes en Perú a traves de Saplic. Perfil creado a partir de ofertas de empleo publicas; la empresa puede reclamarlo para administrarlo.