Somos una empresa con 15 años de experiencia relacionada al rubro de telecomunicaciones, ventas de consumo masivo ,socio líder en ventas corporativas de medios de pago y telecomunicaciones; con presencia en 6 ciudades del país, nos dedicamos a cubrir la demanda de clientes del segmento negocios con necesidades de atención personalizada para compra de servicios comunicación y post venta, brindando soluciones a medida. En relación al Plan de Crecimiento 2026, ¡Estamos en busca de una Auxiliar de Recursos Humanos! ¿Te apasiona el mundo de la gestión del talento humano? ¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! FUNCIONES PRINCIPALES: 1. Apoyo administrativo Manejar y actualizar expedientes de los colaboradores (contratos, legajos, registros). Digitalizar y archivar documentos relacionados al personal. Redactar oficios, cartas y comunicados internos. Brindar soporte en la elaboración de reportes de asistencia, vacaciones y permisos. 2. Reclutamiento y selección Publicar ofertas de empleo en portales y redes. Filtrar currículos y convocar a entrevistas. Coordinar agendas de entrevistas con candidatos y jefaturas. Aplicar pruebas psicométricas o técnicas bajo supervisión. 3. Inducción y capacitación Apoyar en la organización de programas de inducción para nuevos ingresos. Coordinar capacitaciones internas o externas (salas, materiales, asistencia). Hacer seguimiento a la participación en programas de formación. 4. Gestión de personal Apoyar en el control de asistencia, tardanzas y ausencias. Actualizar bases de datos de colaboradores. Brindar atención a consultas de empleados (constancias, boletas, certificados). Colaborar en la entrega de uniformes, equipos o materiales al personal. 5. Clima laboral y comunicación interna Colaborar en actividades de integración, aniversarios o celebraciones. Elaborar comunicados, carteles o publicaciones internas. Apoyar en encuestas de clima laboral y sistematización de resultados. 6. Apoyo en planillas Verificar asistencia para cálculo de planillas. Apoyar en el registro de horas extras, vacaciones y licencias. Coordinar entrega de boletas de pago y otros documentos. REQUISITOS: Recién egresada/o o Bachiller de Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines. Conocimiento básico en procesos de RR.HH. Manejo de MS Office (Word, Excel, PowerPoint). Buena redacción y comunicación. Proactividad, organización y ganas de aprender. BENEFICIOS: Sueldo 1200 en planilla régimen general. Seguro de Vida. Descuentos corporativos. Excelente ambiente laboral. Linea de carrera. Aprendizaje constante y acompañamiento profesional. Posibilidad de continuidad laboral según desempeño. ¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros! Requerimientos Educación mínima: Universitario años de experienciaEdad: entre 22 y 30 añosConocimientos: Trabajo en equipo Aptitudes asociadas a esta oferta Ver 0 aptitudes más Hay 0 aptitudes que faltan en tu perfil Si las tienes, añádelas a tu perfil para encajar mejor en esta vacante. Mostar competencias Se han añadido correctamente las competencias en tu perfil.