Asistente de recursos humanos - Urgente
📍 Lima 💼 Presencial ⏰ Tiempo Completo 📋 Contrato de Trabajo Indefinido 🏷️ Administración y Oficina
Experiencia Mínima
1 año
Cierre de Postulaciones
📅 28/11/2026
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Descripción del Puesto
Grupo M&M Líder en Soluciones Logísticas y de Transporte En Grupo M&M, empresa especializada en servicios de almacenaje, orden y distribución, estamos buscando un(a) Asistente de Recursos Humanos altamente comprometido, con visión estratégica y habilidades de liderazgo para gestionar y optimizar nuestras operaciones logísticas. Si eres una persona proactiva y con capacidad para dirigir equipos y procesos, ¡Este es el lugar para ti! REQUISITOS: Experiencia de 1 año en el puesto Manejo de sistemas informáticos como Microsoft Office (Word, Excel, Power Point, correo electrónico) Profesional titulado o estudiante universitario Vivir en Cercado de Lima o zonas aledañas FUNCIONES: Registro de planillas en PLAME (PDT601) - Previa coordinación con la contadora. Declaración de planilla AFP, mediante AFPNET - Previa coordinación con la contadora. Control y seguimiento del tope de contratación de personal extranjero, elevarlos contratos de personal extranjero a la plataforma SIVICE. Envió de las boletas de pago del personal a los correos autorizados o físicas al personal que lo requiera dentro de los plazos establecidos. Gestionar la activación para la atención por salud, subvención y pensión mediante el SCTR para casos de accidentes. Gestionar la activación e indemnización mediante seguro Vida ley, en caso se requiera. Así mismo, reportar de manera mensual el SVL al MINTRA. Informe para la afiliación a la EPS a los colaboradores que lo soliciten. Atención a denuncias y demandas de SUNAFIL/MINTRA, recaudo, presentación y seguimiento de documentos sustentatorios para cada caso con la asesoría y soporte del área legal. Revisión permanente de la casilla electrónica de SUNAFIL. Realizar los trámites presenciales y virtuales para gestión de Subsidios, reembolsos en ESSalud y canje de descansos médicos del personal. Proceso de alta y baja en T-registro. Proceso de desvinculación: Respuesta a carta de renuncia voluntaria, despido, cartas notariales. Elaboración, control y entrega para firma de contratos laborales y locación de servicio de acuerdo con necesidad, asesoría y soporte del área legal Coordina y valida la devolución de equipos y uniformes asignados al personal cesado para reportar descuentos internos para la liquidación de BBSS de corresponder. Realizar el control y seguimiento y calculo vacacional del personal, gestionar el proceso de venta de vacaciones a solicitud del trabajador. Cálculo de liquidación de BBSS, emisión de constancias de trabajo y otros documentos de cese complementarios a la liquidación de BBSS. Solicitud de pago de liquidación y firma documentaria del personal cesado. Elaboración de amonestaciones escritas, llamadas de atención y memorándums a solicitud del jefe de área por incumplimiento de funciones y/o políticas de la empresa. Otras funciones encomendadas por su jefatura inmediata. COMPETENCIAS REQUERIDAS: Capacidad de Análisis Ordenado Minucioso Con criterio Proactividad Habilidades de Cálculo INFORMACIÓN ADICIONAL: LUGAR DE TRABAJO: Jr. Jose María Raygada N° 709 - Cercado de Lima HORARIO LABORAL: Lunes a Viernes: 8:00 A.M. A 6:00 P.M. // Sábados: 9:00 A.M. a 1:30 P.M. PAGO: S/.1800.00 REGIMEN GENERAL - BENEFICIOS AL 100% Si estás interesado en formar parte de nuestro equipo, postula al aviso. Nos pondremos en contacto contigo para agendar una entrevista y conocer más sobre tus habilidades y experiencia. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa líder! Requerimientos Educación mínima: Universitario1 año de experienciaEdad: A partir de 25 años
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